การเฉลิมฉลองครบรอบ 40 ปีของกลุ่มซวงหยาง ได้ยกย่องบุคคลและหน่วยงานที่มีความโดดเด่น และเปิดตัวแบรนด์ "แนวหน้าพิเศษทงซิน"

สี่สิบปีแห่งความมุ่งมั่นไม่ย่อท้อ สี่สิบปีแห่งการส่งต่อคบเพลิงแห่งความสำเร็จ ในช่วงบ่ายวันที่ 6 มิถุนายน 2569 กลุ่มซวงหยางได้จัดพิธีเฉลิมฉลองครบรอบ 40 ปีอันสำคัญนี้ โดยพนักงานทุกคนร่วมรวมตัวกันในพิธีเฉลิมฉลองครบรอบ 40 ปีอย่างยิ่งใหญ่ พร้อมทั้งพิธีมอบรางวัลให้พนักงานประจำปี 2568 ซึ่งในโอกาสนี้ได้ประกาศเปิดตัวแบรนด์ 'ยูไนเต็ด ลีดเดอร์ชิป แวนการ์ด' รำลึกถึงอดีตอันรุ่งโรจน์ ยกย่องบุคคลต้นแบบที่มีผลงานโดดเด่น และวางกรอบแผนพัฒนาใหม่สำหรับอนาคต ผู้นำระดับต่างๆ ผู้บริหาร บุคคลต้นแบบ และพนักงานทุกคนต่างเข้าร่วมงานเพื่อร่วมเป็นสักขีพยานในช่วงเวลาอันทรงคุณค่าครั้งนี้

การประชุมอย่างเป็นทางการเริ่มต้นขึ้นด้วยการเต้นเปิดงาน 'โลกขับร้อง' ซึ่งจัดแสดงโดยเวิร์กช็อปหนึ่งของแผนกปลั๊ก ผู้หญิงที่ทำงานในสายการผลิตโดยตรงจำนวนหกคนจากห้ามณฑล ได้แก่ เจี้ย ฉิน (มณฑลส่านซี) โม่ ชุนจื้อ (ตูซาน มณฑลกุ้ยโจว) ฉิน หลิวเซียน (กว่างซี) เถียน จินจื้อ (ซานตง) ฟาน หลิวชิง (กว่างซี) และเจียง อันชิ่ง (ยูนนาน) ซึ่งมีอายุเฉลี่ยเกิน 45 ปี และมีประสบการณ์การทำงานมากกว่า 10 ปี ใช้ท่าเต้นที่สดใสและมีชีวิตชีวา พร้อมพลังงานที่สร้างแรงบันดาลใจ เพื่อมอบของขวัญวันเกิดที่ไม่เหมือนใครเนื่องในโอกาสครบรอบ 40 ปีของโรงงาน ทำให้บรรยากาศภายในสถานที่จัดงานลุกฮือด้วยความตื่นเต้นทันที

ทุกคนในสถานที่จัดงานยืนนิ่งอย่างเงียบเชียบขณะเพลงชาติอัน solemn ดังขึ้น ทำนองอันทรงพลังก้องกังวานไปทั่วสถานที่ และยังเป็นสัญลักษณ์ของจิตวิญญาณอันมุ่งมั่นของประชาชนเขตซวงหยาง

ประธานลั่ว กั่วหมิง ได้กล่าวสุนทรพจน์ โดยย้อนทบทวนการพัฒนาของบริษัทซวงหยางเป็นระยะเวลา 40 ปี ตั้งแต่ช่วงเริ่มต้นที่ทุ่มเททำงานอย่างหนัก จนถึงการเติบโตอย่างมั่นคง จากการมุ่งเน้นอย่างลึกซึ้งต่อธุรกิจหลัก ไปสู่การเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัลและอัจฉริยะ การเติบโตในช่วง 40 ปีที่ผ่านมาไม่อาจเกิดขึ้นได้เลยหากปราศจากความทุ่มเทและความพยายามของพนักงานทุกคนของซวงหยาง ประธานลั่วได้แสดงความขอบคุณอย่างจริงใจต่อพนักงานทุกท่านสำหรับการทำงานหนักตลอดหลายปีที่ผ่านมา และเมื่อมองไปข้างหน้า ท่านได้ให้กำลังใจทุกคนให้สืบสานจิตวิญญาณแห่งความขยันหมั่นเพียร ร่วมมือกันอย่างเหนียวแน่น และร่วมกันก้าวเข้าสู่เส้นทางใหม่ของการพัฒนาคุณภาพสูงสำหรับบริษัท

ส่วนการยกย่องเชิดชูทีมและบุคคลที่โดดเด่นสำหรับปี 2025 เป็นส่วนสำคัญของงานประชุมครั้งนี้ โจว ฮั่นจุน รองผู้จัดการทั่วไป ประกาศรายชื่อผู้ได้รับรางวัล ณ สถานที่จัดงาน โดยประธานบริษัท หลัว และผู้จัดการทั่วไป หลัว ได้มอบประกาศนียบัตร ถ้วยรางวัล และเงินรางวัลให้แก่พนักงานที่โดดเด่น พนักงานต้นแบบ หัวหน้าทีมที่ยอดเยี่ยม บุคลากรต้นแบบด้านแรงงาน รวมทั้งทีมที่ได้รับรางวัลจากการปฏิบัติงานเป็นกลุ่มอย่างโดดเด่น การผลิตที่ปลอดภัย และนวัตกรรมด้านการจัดการ แต่ละเกียรติยศคือการยอมรับความพยายามอย่างหนักของบุคคลเหล่านั้น และแต่ละถ้วยรางวัลก็สะท้อนถึงเกียรติยศอันทรงคุณค่าจากความทุ่มเทของพวกเขา

พนักงานธุรการที่ยอดเยี่ยม: เซิน ซู่ถ่ง, เซิน เหยียนจวิน, เฉิน หงหลิง, เซิน เสี่ยวเสี่ย, หลิว ถิง

ต้นแบบในตำแหน่งงาน: เจียง เว่ยฉวน, เหวิน ซี, หลี่ ชียวปี้, เฉิน เฉิง, กั๋ว จ้งจวิน
จิน โหย่วคุน, โม่ เหนียนฮวน, จู่ เว่ยลี่, เกา ซิ่วหง, หลี่ เหวินหมิง, จาง เม่ย, ฟาง ไห่ลุน

หัวหน้าทีมที่ยอดเยี่ยม: หลี่ อู่จวิน, เฉา ไต้ซิน, สวี จงหมิง

บุคลากรต้นแบบด้านแรงงาน: สวี เจี้ยนชุน, หวง ลี่ไฉ, เซิน เจี้ยนเฟิง, หาน ซิง

กลุ่มขั้นสูง: คลังสินค้า, กลุ่มบรรจุภัณฑ์แบบตั้งเวลา, สายการผลิตเวิร์กช็อปเสียบปลั๊ก 4

รางวัลด้านความปลอดภัยในการทำงาน
เวิร์กช็อปเสียบปลั๊ก 1, เวิร์กช็อปเสียบปลั๊ก 2, เวิร์กช็อปกำมะถัน, เวิร์กช็อปผสมยางและพลาสติก, เวิร์กช็อปฉีดขึ้นรูป, เวิร์กช็อปตั้งเวลา, เวิร์กช็อปสายไฟ, กลุ่มช่างไฟฟ้า, กลุ่มซ่อมเครื่องจักร, กลุ่มขนถ่ายและถอดแยกชิ้นส่วน, เวิร์กช็อปท่อเหล็ก

รางวัลนวัตกรรมด้านการจัดการ
ผู้บุกเบิกนวัตกรรมการค้าต่างประเทศ (ทีมหวงจวินลี่)
ผู้บุกเบิกการเปลี่ยนผ่านสู่ระบบดิจิทัลและปัญญาประดิษฐ์ (นำโดยทีมเย่ซู่เฟิง)
ทีมผู้บุกเบิกนวัตกรรมทางเทคโนโลยี (นำโดยทีมเย่เคเฟิง)
ทีมแนวหน้าการนำทางทงซิน (ทีมเซียวหลี่)

ในช่วงเวลาแห่งเกียรติยศ แบบอย่างได้กล่าวออกมา

ตัวแทนพนักงานที่โดดเด่น คุณหยู่ เหลียงผัน และตัวแทนแรงงานต้นแบบและข้าราชการรุ่นเยาว์ คุณหาน สิงค์ ได้ขึ้นเวทีผลัดกันกล่าวแบ่งปันประสบการณ์ของตน โดยพูดถึงมุมมองในการทำงานที่ได้จากตำแหน่งหน้าที่ของตนเอง

คุณเย่ ซู่เฟิง ผู้ได้รับรางวัลนวัตกรรมด้านการจัดการ ตัวแทนทีมแนวหน้าการเปลี่ยนผ่านสู่ระบบอัจฉริยะและดิจิทัล และผู้ช่วยผู้จัดการทั่วไป ได้แบ่งปันมุมมองเกี่ยวกับเส้นทางการพัฒนาเชิงนวัตกรรมโดยอ้างอิงจากงานของทีม อำนาจแห่งแบบอย่างนั้นจริงๆ แล้วสามารถสัมผัสใจผู้คนได้อย่างลึกซึ้ง และยังทำให้พนักงานทุกคนรู้สึกถึงจิตวิญญาณของการมุ่งมั่นสู่ความเป็นเลิศและการก้าวหน้าอย่างกล้าหาญ

การแสดงออกทางอารมณ์ด้วยบทกวี เพื่อสรรเสริญวันเกิด

เสี่ยว ลี่ (เข้าร่วมงานเมื่อเดือนมีนาคม 2004 จาซื่อชวน), เหวิน เส้าหยาง (เข้าร่วมงานเมื่อเดือนมีนาคม 2002 จากเหอหนาน), เย่ เค่อเฟิง (เข้าร่วมงานเมื่อเดือนมีนาคม 2015 ท้องถิ่น) และหลี่ มิงเว่ย (เข้าร่วมงานเมื่อเดือนเมษายน 2012 จากกุ้ยโจว) ผู้ปฏิบัติงานต้นแบบและผู้อำนวยการโรงงานทั้งสี่ท่าน ซึ่งเติบโตขึ้นจากแนวหน้าโดยตรง ได้นำเสนอการขับร้องบทกวีชื่อ 'สี่สิบปีแห่งการสร้างจิตวิญญาณ ฝูงแกะคู่แล่นไกล' จากมุมมองของพนักงานอาวุโสทั้งสี่ท่านนี้ พวกเขาเล่าเรื่องราวการเป็นผู้ประกอบการของประธานหลัว กั๋วหมิง ผู้ยึดมั่นในเจตนารมณ์ดั้งเดิมมาอย่างมั่นคงและทุ่มเทให้กับอุตสาหกรรมมาเป็นเวลาสี่สิบปี รวมทั้งเรื่องราวของรุ่นที่สองของครอบครัวหลัว ผู้สืบทอดมรดกอย่างต่อเนื่องพร้อมทั้งยังคงรักษาความคิดสร้างสรรค์ไว้

หลี่ หลิง ขับร้องบทกวี 'สี่สิบปีแห่งฝูงแกะคู่ อบอุ่นและซาบซึ้งใจ' ด้วยความรู้สึกที่ลึกซึ้ง โดยเล่าเรื่องราวที่ผู้จัดการทั่วไปหลัว หยวนหยวน ซื้อวิกให้เธอหลังจากที่เธอป่วยหนักและเข้ารับเคมีบำบัด คำพูดไม่อาจสื่อความขอบคุณอันลึกซึ้งของเธอได้อย่างครบถ้วน หรือแม้แต่ถ่ายทอดความอบอุ่นจากการสนับสนุนซึ่งกันและกันและการอยู่เคียงข้างกันระหว่างบริษัทกับพนักงานได้อย่างสมบูรณ์

คุณลั่วและคุณลั่วได้มอบเหรียญรางวัล "สิบปีแห่งความสามัคคีและคำขอบคุณเพื่อคุณ" ให้กับตัวแทนพนักงานที่โดดเด่นซึ่งมีอายุงานมากกว่า 10 ปี

คุณลั่วและคุณลั่วได้มอบเหรียญรางวัล "ยี่สิบปีแห่งความสามัคคีและคำขอบคุณเพื่อคุณ" ให้กับตัวแทนพนักงานที่โดดเด่นซึ่งมีอายุงานมากกว่า 20 ปี

คุณลั่วและคุณลั่วได้มอบเหรียญรางวัล "สามสิบปีแห่งความสามัคคีและคำขอบคุณเพื่อคุณ" ให้กับตัวแทนพนักงานที่โดดเด่นซึ่งมีอายุงานมากกว่า 30 ปี

ตลอดสี่สิบปีที่ผ่านมา เราได้เผชิญกับความขึ้นลงต่างๆ ร่วมกัน และมีกลุ่มพนักงานที่ทำงานกับบริษัทมายาวนานซึ่งยังคงอยู่เคียงข้างบริษัทมาโดยตลอด กิจกรรมนี้จัดพิธีมอบรางวัลขึ้นเป็นพิเศษเพื่อเชิดชูพนักงานอาวุโสที่มีประสบการณ์ทำงานกับบริษัทมาแล้ว 10, 20 และมากกว่า 30 ปี ตัวแทนจากพนักงานจำนวน 158 คนที่มีประสบการณ์ทำงาน 10 ปี และพนักงานจำนวน 95 คนที่มีประสบการณ์ทำงาน 20 ปี ได้ขึ้นเวทีเพื่อรับรางวัล ส่วนพนักงานทั้งหมด 12 คนที่มีประสบการณ์ทำงานครบ 30 ปี ก็ได้ขึ้นเวทีเพื่อรับการยกย่องเช่นกัน พวกเขาได้ทุ่มเทช่วงเวลาที่ดีที่สุดในวัยหนุ่มสาวของตนให้กับบริษัท Shuangyang และเป็นทั้งพยาน ผู้มีส่วนร่วม และผู้บุกเบิกในการเติบโตของบริษัท

พิธีการนี้อบอุ่นและเป็นกันเองเป็นพิเศษ ประธานบริษัทหลัว ประธานบริษัทอู่ พี่น้องตระกูลหลัว และพนักงานอาวุโสที่มีประสบการณ์ทำงานครบ 30 ปี ได้ร่วมกันขึ้นเวทีเพื่อตัดเค้กวันฉลองร่วมกัน เค้กนี้เป็นสัญลักษณ์ของความรวมเป็นหนึ่งเดียว ความสุข และความหวัง ทุกคนจึงได้ร่วมแบ่งปันความปีติยินดีในโอกาสครบรอบ 40 ปีของบริษัท

"เฮ้ นั่นลู่ลู่กับพี่ชายของเธอใช่ไหม?" ผู้ทำงานในห้องปฏิบัติการหนึ่งร้องเสียงดังจากด้านล่างเวที ปรากฏว่าผู้อำนวยการหลัวและประธานบริหารหลัวพร้อมครอบครัวทั้งหมดได้เชิญบุตรชายสองคนของพนักงานต้นแบบเหว่ยไฉ่หลันมาร่วมงานฉลองครบรอบบริษัทเป็นกรณีพิเศษ เพื่อให้เด็กทั้งสองสามารถรับชมพิธีการและร่วมตัดเค้กไปพร้อมกัน ซึ่งเป็นการชดเชยความไม่ได้เข้าร่วมงานฉลองเมื่อเร็วๆ นี้ของเธอ เนื่องจากเธอต้องอยู่โรงพยาบาลดูแลสามีจึงไม่สามารถส่งคำอวยพรวันเกิดให้บริษัทเนื่องในโอกาสครบรอบ 40 ปีได้

ป้ายผ้า, การแสดงความเคารพ

หลี่จิงเต๋อ ช่างต้มน้ำร้อนจากแผนกกำมะถัน (เข้าร่วมงานเมื่อเดือนพฤษภาคม ค.ศ. 2000 มาจากเขตปกครองตนเองถู่เจียและเหมียวซีเซียงซี มณฑลหูหนาน) ได้ถวายป้ายผ้าให้กับประธานหลัวกั่วหมิงและครอบครัวในพิธีเฉลิมฉลอง โดยบนป้ายผ้ามีบทกวีแบบอักษรนำหน้าที่เขาแต่งขึ้นเอง ดังนี้: "ด้วยความรู้สึกอันล้นหลาม ใจข้าพเจ้าจึงสรรเสริญอยู่เสมอ; พระกรุณาของท่านลึกซึ้งยิ่งนัก เปรียบดั่งภูเขาสูงใหญ่ มอบผ้าไหมและผ้าแพรอันงดงาม; แกะสองตัวประนมมือด้วยความกตัญญูต่อมาตุภูมิ; ลูกแกะตัวน้อยคุกเข่าเพื่อรับน้ำนม ต้อนรับแสงสว่างแห่งความหวัง" ด้วยบทกวีนี้ หลี่จิงเต๋วและภรรยาได้แสดงความขอบคุณอย่างแท้จริงและความปรารถนาดีที่สุดต่อประธานหลัวกั่วหมิงและครอบครัวทั้งหมด

เรื่องราวเบื้องหลังป้ายผ้า: นางซ่งหยู่หง ภรรยาของหลี่จิงเต๋ว เข้าร่วมงานบริษัทซวงหยางในปี ค.ศ. 2007 ในฤดูร้อนปี ค.ศ. 2008 เธอได้รับการวินิจฉัยว่าเป็นภาวะไฮโดรเนโฟโรซิสข้างขวาอย่างรุนแรง และจำเป็นต้องผ่าตัดเอาไตข้างนั้นออก บริษัทได้ให้การดูแลและสนับสนุนเธออย่างต่อเนื่อง

หลี่จิงเต๋อกล่าวว่า: การผ่านพ้นทั้งลมและฝนมาด้วยกันเป็นเวลาสิบหกปี ได้สอนให้ข้าพเจ้าเข้าใจอย่างลึกซึ้งว่า ซวงหยางคือมือที่คอยช่วยเหลือในยามลำบาก เป็นกองไฟอันอบอุ่นในฤดูหนาวอันเหน็บหนาว และคือแสงสว่างที่ไม่เคยดับลงในความมืดมิด; ส่วนพนักงานนั้นไม่ใช่เพียงเครื่องมือในการทำงานเท่านั้น แต่คือครอบครัวที่เชื่อมโยงกับเส้นเลือดใหญ่ของบริษัท ที่ซวงหยาง ข้าพเจ้าได้พบสิ่งที่มีค่ามากกว่างาน—คือความอบอุ่นของบ้าน

ทีมใหม่รวมตัวกัน ภารกิจใหม่เริ่มต้น

พิธีเปิดแบรนด์การสร้างพรรคและการดำเนินงานภายใต้แนวคิด 'แนวหน้าผู้นำทงซิน'

กิจกรรมเปิดตัวแบรนด์ 'แนวหน้าการนำของถงซิน' ซึ่งเป็นกิจกรรมสร้างความเข้มแข็งให้พรรคและส่งเสริมภาพลักษณ์ของหน่วยงาน เป็นไฮไลต์ของการเฉลิมฉลองครบรอบ 40 ปีของโรงงานแห่งนี้ เพื่อฉลองครบรอบ 40 ปีของโรงงาน และยกระดับงานสร้างความเข้มแข็งให้พรรคของฝ่ายซวงหยางให้ลึกซึ้งยิ่งขึ้น รวมทั้งส่งเสริมการบูรณาการอย่างแน่นแฟ้นระหว่างงานสร้างความเข้มแข็งให้พรรค งานของหน่วยงาน และการดูแลพนักงานอย่างมีประสิทธิภาพ สาขาพรรคของบริษัทได้กำหนดให้สมาชิกพรรคผู้เป็นแบบอย่างคุณเสี่ยวหลี่ เป็นต้นแบบ และจัดตั้ง 'แนวหน้าการนำของถงซิน' ภายใต้ชื่อคุณเสี่ยวหลี่ ซึ่งมีเป้าหมายเพื่อสร้างแบรนด์ที่โดดเด่น มีเอกลักษณ์เฉพาะตัว และสามารถจดจำได้ง่าย พร้อมมีอิทธิพลเชิงบวกอย่างกว้างขวาง โดยมีพื้นฐานจากแนวคิด 'การนำของพรรคเป็นหัวใจหลัก การเสริมพลังให้หน่วยงาน และการปลูกฝังจิตสำนึกในการดูแลพนักงาน' ผ่านแบรนด์นี้ เราจะแสดงบทบาทแบบอย่างของสมาชิกพรรคได้อย่างเต็มที่ ส่งเสริมจิตวิญญาณแห่งความชำนาญทางฝีมือ จิตวิญญาณของแรงงานต้นแบบ จิตวิญญาณแห่งความทุ่มเท และจิตวิญญาณของการถ่ายทอดองค์ความรู้ ทำให้ 'แนวหน้าการนำ' กลายเป็น 'ป้อมปราการ' ที่แข็งแกร่งในการแก้ไขปัญหาสำคัญขององค์กร เป็น 'ทีมที่ใส่ใจพนักงาน' อย่างแท้จริง เป็น 'โรงเรือน' ที่เลี้ยงดูและพัฒนาบุคลากรรุ่นใหม่ และเป็น 'แบรนด์ต้นแบบ' ที่สะท้อนความรับผิดชอบต่อสังคมอย่างชัดเจน ด้วย 'แบรนด์สีแดง' นี้เป็นแรงผลักดันสำคัญในเส้นทางครบรอบ 40 ปีของบริษัท เราจึงมุ่งมั่นที่จะยกระดับงานสร้างความเข้มแข็งให้พรรคให้ก้าวหน้าไปสู่ระดับใหม่

การประชุมจัดพิธีเปิดตัวและมอบธงให้กับแบรนด์ทีมผู้บุกเบิกหัวใจหนึ่งเดียว โดยนายโจว ผู้บัญชาการ ได้อธิบายความหมายของแบรนด์ทีมผู้บุกเบิกอย่างละเอียด และแบ่งปันเจตนารมณ์ดั้งเดิมและภารกิจในการจัดตั้งทีมนี้ นางลั่ว หยวนหยวน เลขาธิการคณะกรรมการพรรคสาขาและผู้จัดการทั่วไป ได้มอบธงให้กับทีมผู้บุกเบิก ในขณะที่นายเสี่ยว หลี่ ที่ปรึกษาเยาวชนและรองผู้จัดการฝ่ายการผลิต รับธงแทนทีม

เสี่ยวหลี่ กล่าวถ้อยแถลงในฐานะตัวแทนทีมแนวหน้า จากนั้นนำตัวแทนทีมอีก 10 คนกล่าวคำปฏิญาณอย่าง solemn ถ้อยคำอันทรงพลังก้องกังวานไปทั่วสถานที่จัดงานว่า 'ข้าพเจ้าขอสมัครเข้าร่วมทีมแนวหน้าทงซินอย่างสมัครใจ ยึดมั่นในเจตนารมณ์ดั้งเดิม รับผิดชอบอย่างเต็มที่ ร่วมมือกันทำงานอย่างขยันขันแข็ง นำทางด้วยความก้าวหน้า และมีส่วนร่วมในการขับเคลื่อนการพัฒนาคุณภาพสูงของเขตซวงหยาง'

ผู้จัดการทั่วไปหลัว หยวนหยวน ได้แบ่งปันข้อความถึงสมาชิกทีมทุกคน โดยหวังว่าทุกคนจะกล้ารับผิดชอบอย่างกล้าหาญ นำโดยตัวอย่างที่ดี ขับเคลื่อนการพัฒนาของบริษัทด้วยการลงมือทำจริง ยึดมั่นในภารกิจดั้งเดิมและสืบสานวัฒนธรรมองค์กร กลายเป็นผู้ปฏิบัติงานที่ทุ่มเทอย่างลึกซึ้งกับบทบาทของตนและกล้าสร้างสรรค์สิ่งใหม่ๆ และเป็นผู้ปกป้องที่ถ่ายทอดความรู้และช่วยเหลือซึ่งกันและกันตลอดเส้นทาง

ในตอนท้ายของกิจกรรม ประธานโจว ได้เรียกร้องให้พนักงานทุกคนใช้บุคคลต้นแบบเป็นแบบอย่าง ดึงพลังใจจากพวกเขา สืบสานจิตวิญญาณแห่งความขยันหมั่นเพียรมาเป็นเวลาสี่สิบปี และรวมพลังกันก้าวเดินต่อไปอีกครั้ง

การประชุมสิ้นสุดลงด้วยเจ้าหน้าที่ทุกคนร่วมกันขับร้องเพลงประสานเสียง 'ประเทศบ้านเกิดของฉันและฉัน' อย่างพร้อมเพรียง โดยเสียงร้องอันเร่าร้อนนั้นแสดงถึงความรักต่อประเทศชาติและแรงผลักดันในการก้าวไปข้างหน้า

ห้าประการแห่งความโชคดีมาเยือนประตูบ้าน พร้อมด้วยคำอวยพรอันเต็มเปี่ยม

เพื่อเฉลิมฉลองครบรอบ 40 ปี ของโรงงาน และเพื่อแสดงความขอบคุณต่อพนักงานทุกท่าน บริษัทได้จัดทำเหล้าที่ระลึกพิเศษภายใต้ชื่อว่า "ห้าพรแห่งความสุขมาถึงประตูบ้านท่าน"

ผ่านมาแล้ว 40 ปี ทุกก้าวย่างยังคงก้องกังวาน ปณิธานอันมั่นคงไม่เปลี่ยนแปลง และอนาคตที่สดใสกำลังรออยู่เบื้องหน้า ครบรอบ 40 ปี นี้คือจุดสำคัญหนึ่งในประวัติศาสตร์ แต่ก็เป็นจุดเริ่มต้นใหม่ด้วยเช่นกัน ด้วยการยืนอยู่ ณ จุดเริ่มต้นใหม่ของการพัฒนาในครั้งนี้ พนักงานทุกคนของซวงหยางจะนำเกียรติยศและแรงบันดาลใจนี้ไปเป็นพลัง ยึดมั่นในจิตวิญญาณแห่งการทำงานหนัก รวมพลังก้าวเดินไปข้างหน้าด้วยกัน ประสานมือเคียงบ่าเคียงไหล่ เพื่อไล่ตามความฝันร่วมกัน และเขียนบทใหม่ที่น่าตื่นเต้นยิ่งกว่าเดิมให้กับกลุ่มบริษัทซวงหยาง!