ကော်ပေါ်ရေးတစ် ယဉ်ကျေးမှု | မူလရည်မှန်းချက်များအတွက် စိတ်အားထက်သန်စွာ ပေးအပ်ခြင်းနှင့် ပေးအပ်မှုများဖြင့် တာဝန်ယူမှုကို ပြသခြင်း – ရှွမ်ယန်ဂရုပ်သည် သွေးလှူဒါန်းရေးလုပ်ငန်းဖြင့် ၃၉ နှစ်ပြည့် မှတ်တမ်းတင်ပွဲကို ကျင်းပသည်

ကော်ပေါ်ရေးတစ် ယဉ်ကျေးမှု | မူလရည်မှန်းချက်များအတွက် စိတ်အားထက်သန်စွာ ပေးအပ်ခြင်းနှင့် ပေးအပ်မှုများဖြင့် တာဝန်ယူမှုကို ပြသခြင်း – ရှွမ်ယန်ဂရုပ်သည် သွေးလှူဒါန်းရေးလုပ်ငန်းဖြင့် ၃၉ နှစ်ပြည့် မှတ်တမ်းတင်ပွဲကို ကျင်းပသည်

“ဒါက ကျွန်တော့်ရဲ့ သွေးလှူဒါန်းမှု (၆) ကြိမ်မြောက်ဖြစ်ပါတယ်!”
“ဒါက ကျွန်တော့်ရဲ့ သွေးလှူဒါန်းမှု (၇) ကြိမ်မြောက်ဖြစ်ပါတယ်!”

“ဒီနေ့ ကျွန်တော် မီလီလီတာ (၄၀၀) သွေးလှူဒါန်းခဲ့ပါတယ်၊ ဒါက ကျွန်တော့်ရဲ့ သွေးလှူဒါန်းမှု (၂) ကြိမ်မြောက်ဖြစ်ပါတယ်!”
ဇွန်လ ၆ ရက်နေ့တွင် Zhejiang Shuangyang Group ၏ ၃၉ နှစ်မြောက် နှစ်ပတ်လည်နေ့ကို ဂုဏ်ပြုသောအားဖြင့် ကုမ္ပဏီ၏ ပါတီဌာနခွဲနှင့် အလုပ်သမားသမဂ္ဂတို့သည် "အလှူငွေကို အလေ့အကျင့်တစ်ခုဖြစ်လာစေရန်၊ နွေးထွေးမှုသည် ခွန်အားဖြစ်လာစေရန် - စိတ်အားထက်သန်သော Shuangyang ဝန်ထမ်းများ၏ သွေးလှူဒါန်းမှု လှုပ်ရှားမှု" ကို ပူးပေါင်းကျင်းပခဲ့သည်။ သွေးလှူဒါန်းရန် စာရင်းသွင်းထားသော ဝန်ထမ်း ၄၀ ကျော်သည် သွေးလှူဒါန်းရန်နှင့် ၎င်းတို့၏ မေတ္တာကို ပြသရန်အတွက် Fuhai Town Party and Mass Service Center သို့ လာရောက်ခဲ့ကြသည်။

ပါတီ တည်ဆောက်ရေးသည် စုပေါင်းအားကို ဖန်တီးပေးပြီး ပါတီဝင်များသည် စံနမူနာကို သတ်မှတ်ပေးသည်။
ဤအဖွဲ့အစည်း၏ ပါတီခွဲခြောက်နှင့် အလုပ်သမားသမဂ္ဂတို့ ပူးပေါင်း၍ စီစဥ်သော လူမှုရေးလုပ်ငန်းတွင် ပါတီဝင်များ၏ ရှေးဆေးအဖွဲ့သည် ထပ်မံ၍ အခြေခံအားဖြင့် အားကောင်းသော အဖွဲ့အစည်းအဖြစ် ဆက်လက်တည်ရှိခဲ့သည်။

အသက်ငယ်သော ပါတီဝင်များဖြစ်သည့် ချင် ကဲ နှင့် ဖောင် ဇဲဖောင်းတို့သည် နှစ်များစွာကြာ သွေးလှူဒါန်းခြင်းတွင် ဦးဆောင်ခဲ့သည့်အပြင် စက်ရုံအလုပ်သမားများကို စေတနာ့ဝန်ထမ်းအဖွဲ့ကို ချဲ့ထွင်ရန် တက်ကြွစွာ လှုံ့ဆော်ပေးခဲ့ကြပြီး ပါတီတည်ဆောက်ရေးသည် အလုပ်သမားသမဂ္ဂတည်ဆောက်ရေးကို ဦးဆောင်ပြီး ပါတီဝင်များသည် စံနမူနာဖြစ်သည် ဟူသော အနီရောင်အားကို အထင်ကူးရှင်းလင်းစွာ ပြသခဲ့ကြသည်။

ပလပ်စက်ရုံမှ ညီမလီုချွန်လန်သည် သွေးအား ဆိုင်းသို့ ခုနစ်ကြိမ်မြောက်အကြိမ် လှူဒါန်းခဲ့ပါသည်။ ဗူလ်ကနီဇေးရှင်းစက်ရုံ၏ ညွှန်ကုပ်ခွဲခြင်းမှု ချင်ဂျွန်ဂျီသည် သွေးလှူခြင်းသည် ကျန်းမာရေးကို ထိခိုက်စေခြင်းမရှိသည်ဟု ကိုယ်တိုင်အတွေ့အကြုံဖြင့် ဖော်ပြကာ လူအများကို ပိုမိုများပြားစွာ ပါဝင်လာစေရန် အားပေးခဲ့ပါသည်။
အသက်ငယ်သည့် ပါတီဝင်နှင့် သဲကြေးပိုက်အလုပ်ရုံ၏ ညွှန်ကုန်းချုပ်မှူး ဖေင်ဇဲဖေင်းသည် အားကစားစိတ်ဝင်စားသူနှင့် သွေးလှူဒါန်းမှုကို အကြိမ်များစွာ ပြုလုပ်ခဲ့သည့် အတွေ့အကြုံရှိသူဖြစ်သည်။ သွေးလှူဒါန်းမှုကို ခုနှစ်ကြိမ်မှ ပြုလုပ်ခဲ့သည့် မိန်းကောင်များအနက် လီုချုန်လန်။

“ကျွန်မသည် ပလပ်စ်အလုပ်ရုံမှ ချောင်ယွန်ယွန်ဖြစ်ပါသည်။ ရှွမ်ယန်တွင် အလုပ်လုပ်စဉ်ကြား ကျွန်မ၏မိသားစုတွင် အပြောင်းအလဲများစွာဖြစ်ပွားခဲ့ပြီး ရှွမ်ယန်၊ ကျွန်မ၏ အက်ခ်မှူးများနှင့် အဖော်များထံမှ အကူအညီများစွာရရှိခဲ့ပါသည်။ ထိုအကူအညီများကြောင့် ကျွန်မသည် ဘဝတွင် ယုံကြည်မှုကို ပြန်လည်ရရှိခဲ့ပါသည်။ ကျွန်မသည် ကျွန်မ၏သွေးဖြင့် ကုမ္ပဏီနှင့် လူမှုအဖွဲ့အစည်းကို ပြန်လည်အကူအညီပေးလိုပါသည်။”

ရောင်းဘာရောင်းချောမှုစက်ရုံ၏ ဒု-ညွှန်ကုပ်ခွဲခြင်းမှု ရေက်ဖောင်းနှင့် အသက်ဝင်လှုပ်ရှားသော ပါတီဝင်ဖြစ်သူသည် အလုပ်တွင် စွဲလမ်းပြီး အောင်မြင်မှုရှိသော အလုပ်သမ္မာသူဖြစ်ပါသည်။ ကုမ္ပဏီ၏ ရောင်းဘာရောင်းချောမှုစက်ရုံတွင် ပြုပြင်ပြောင်းလဲရေးနှင့် တီထွင်ဖန်တီးရေးအတွက် လူအားမှုလာသည့်အခါ သူသည် ကုမ္ပဏီ၏ လူအားမှုလာခြင်းကို လက်ခံပြီး အလေးနက်သော တာဝန်ကို လက်ခံခဲ့ပါသည်။

စက်ရုံညွှန်ကုပ်ခွဲခြင်းမှု ချင်ကဲ့ဖ်သည် သွေးလှူခြင်းအတွက် စွဲလမ်းသော လှူဒါန်းသူဟု ခေါ်ဝေါ်သည့် ဝန်ဟောင်ဖန်သည် သွေးလှူခြင်းအစီအစဉ်တိုင်းတွင် မကွဲပါဘဲ ပါဝင်လေ့ရှိပါသည်။

“ကျုပ်တို့မှာ ပညာရေးအတော်လေးနည်းပါးပြီး စကားပြောရေးမှာလည်း အထူးကောင်းမှုမရှိပါဘူး။ သို့သော်လည်း ကုမ္ပဏီက နှစ်စဥ် သွေးလှူဒါန်းရေးကို အားပေးပေးနေပါတယ်။ သွေးလှူခြင်းဟာ ကျုပ်တို့ရဲ့ကျန်းမာရေးကို ထိခိုက်စေခြင်းမရှိဘဲ လူသီးသန်းများစွာကို ကယ်တင်ပေးနိုင်ကြောင်း ကျုပ်တို့သိပါတယ်။ ဒါကြောင့် ကျုပ်တို့လည်း လူမှုအကူအညီပေးရေးလုပ်ငန်းများတွင် ပါဝင်လိုက်ချင်ပါတယ်!” နှစ် (၈) နှစ် အတွေ့အကြုံရှိသော ဒုတိယ ပလပ်စ် အလုပ်ရုံမှ အသက်အရွယ်အရှိန်း အမျိုးသမီးနှစ်ဦးဖြစ်သည့် ဝမ်မီနှင့် ဝမ်ဟောင်ဖန်တို့က ရှင်းလင်းစွာ ပြောကြားခဲ့ကြသည်။

နှစ် ၃၉ နှစ် မပြောင်းလဲသော စွမ်းဆောင်မှု – လူမှုရေးလုပ်ငန်းများသည် ကုမ္ပဏီ၏ ဇီဝကမ္မဖြစ်စဉ်၏ အစိတ်အပိုင်းတစ်ရပ်ဖြစ်လာခဲ့သည်
Shuangyang ၏ "စိတ်အားထက်သန်သော Shuangyang ဝန်ထမ်းများ၏ စိတ်ကောင်းဖြင့် သွေးလှူဒါန်းရေးလုပ်ဆောင်ခြင်း" သည် ၂၀၀၀ ခုနှစ်တွင် ကုမ္ပဏီ၏ လူမှုတာဝန်ယူမှု လုပ်ရိုးလုပ်စဉ်အဖြစ် စတင်ခဲ့ပါသည်။ ၂၀၀၃ ခုနှစ်တွင် နင်ဘိုမြို့၏ စိတ်ကောင်းဖြင့် သွေးလှူဒါန်းရေး အထူးကောင်းမွန်သော အဖွဲ့အစည်းဆုကို ရရှိခဲ့ပါသည်။ နှစ်ပေါင်း ၂၀ ကျော်ကြာမျှ ကုမ္ပဏီသည် လူမှုရေးလုပ်ငန်းများ၏ စိတ်ဓာသ်ကို ကုမ္ပဏီ၏ ယဉ်ကျေးမှုတွင် အမြဲတမ်း ပေါင်းစပ်ထည့်သွင်းခဲ့ပြီး Shuangyang ၏ အဓိကတန်ဖိုးများကို ဖွဲ့စည်းခဲ့ပါသည်။ ခေါင်းဆောင်များနှင့် စီမံခန့်ခွဲမှုအဖွဲ့များမှ စတင်၍ အရှေးကုန်သွေးလှူသူများအထိ ပေါင်းမောင်းသွေးလှူသူများအထိ၊ အသစ်စက်စက် လုပ်ဆောင်ရှိသူများအထိ ဖွဲ့စည်းထားပါသည်။ အဖွဲ့အစည်းတွင် သွေးလှူဒါန်းမှု ၁၀ ကြိမ်အထက် ပြုလုပ်ခဲ့သော "စံနမူနာ အမှီအညီလုပ်ဆောင်သူများ" နှင့် စိတ်လှုပ်ရှားမှုကို အောင်မြင်စွာ ကျော်လွှားပြီး ပထမဆုံးအကြိမ် သွေးလှူဒါန်းမှုကို ပြုလုပ်ခဲ့သော "အသစ်သော သွေးလှူသူများ" တို့ ပါဝင်ပါသည်။ သွေးအိတ်တစ်အိတ်စီတွင် ရှွန်ယန်းလူမျိုးများ၏ "အသက်ကို ဂရုစိမ်းပြုခြင်းနှင့် လူမှုအဖွဲ့အစည်းကို ဝန်ဆောင်မှုပေးခြင်း" ဟူသော အခြေခံမူများအတွက် သစ္စာစေးမှုကို ပုံဖော်ပေးပါသည်။ ဝန်ထမ်းများက ဤသို့ ပြောကြပါသည် - "သွေးလှူဒါန်းခြင်းဖြင့် ကုမ္ပဏီ၏ မှုန်းနှစ်ပေါင်းမှုကို အထိမ်းအမှတ်ပြုခြင်းသည် ကျွန်ုပ်အတွက် Shuangyang ဝန်ထမ်းတစ်ဦးအဖြစ် အထူးဂုဏ်ယူစရာဖြစ်ပါသည်။"

အရင်က ပြုလုပ်ခဲ့သော အဖွဲ့အစည်းများကို ပြန်လည်သုံးသပ်ခြင်း

၂၀၁၉ ခုနှစ်၊ မေလတွင် သွေးလှူဒါန်းပွဲ၌ ဝန်ထမ်းများသည် ရှီလီဖေင်းအား သွေးဖွဲ့စည်းမှုဆဲလ်များ လှူဒါန်းခြင်းနှင့် ပတ်သက်သော အသိပညာများကို ဖြန့်ဝေခဲ့ကြသည်။

ဟွာယီရှင်၊ ဟန်ရှင်နှင့် ချင်ကဲသည် ပါတီဝင်ကောင်းများနှင့် လီဂ်အရာရှိကောင်းများဖြစ်ပြီး စေတနာ့ဝန်ထမ်းလုပ်ငန်းများအားလုံး၏ နောက်ကွယ်တွင် အသိမှုမရသော သူရဲကောင်းများဖြစ်ကြသည်။

နွေးထွေးမှုဖြင့် အားအင်များကို လွှဲပေးခြင်း၊ လက်တွေ့လုပ်ဆောင်မှုဖြင့် မစ်ရှင်ကို အကောင်အထည်ဖော်ခြင်း
ရှူးအန်းယန်းအဖွဲ့ ပါတီခွဲ အတွင်းရေးမှူး Luo Yuanyuan က ဝန်ထမ်းများ၏ စေတနာ့ဝန်ထမ်း သွေးလှူဒါန်းမှုလုပ်ငန်းသည် ရှူးအန်းယန်း၏ "သစ်သစ် နှစ်ခု" ပါတီအဖွဲ့အစည်းတစ်ခုအဖြစ် လူမှုရေးတာဝန်ဖြစ်ကြောင်း၊ ဝန်ထမ်းများအား စည်းလုံးစေရန်နှင့် ပရဟိတအား လူမှုရေး တာဝန်ယူမှုဟာ လုပ်ငန်း ဖွံ့ဖြိုးမှုအတွက် အရေးကြီးတဲ့ ရှုထောင့်တစ်ခုပါ။ စေတနာ့ဝန်ထမ်းများမှအစ ဆည်မြောင်းသစ်များ တည်ဆောက်ရေး၊ ပရဟိတ လှူဒါန်းမှုများနှင့် ဆင်းရဲနွမ်းပါးမှု လျော့နည်းရေးတို့တွင် Shuangyang လူမျိုးများသည် "ကူညီမှုပေးခြင်းသည် အကျင့်တစ်ခုဖြစ်ခြင်း" ဟူသော ရိုးရှင်းသော ယုံကြည်မှုကို အမြဲတမ်း လိုက်နာနေခဲ့ကြသည်။ ဤပွဲသည် "နှစ်ခုသစ်" ပါတီအဖွဲ့အစည်းများ၏ လူမှုရေးတာဝန်ကို ထပ်မံပြသသည် ဝန်ထမ်းများအား စည်းလုံးစေရန်နှင့် ပရဟိတအားပေးမှုကို ရေရှည်တည်တံ့သော၊ စည်းရုံးထားသော အပြုသဘောဆောင်သော အင်အားအဖြစ် ပြောင်းလဲရန် ပါတီတည်ဆောက်မှုကို အသုံးချခြင်း။

ဆဲဖ်ဖာထုတ်လုပ်ရေးလုပ်ရံခန်း၏ညွှန်ကြောင်းမှူး ချန်ဂျွန်ဂျီသည် သွေးလှူဒါန်းရေးအဖွဲ့အစည်းများတွင် အမြဲတမ်းပါဝင်လေ့ရှိပြီး အသက်နောက်ပိုင်း ပါတီဝင်များနှင့် အရာရှိများအတွက် စံနမူနာဖြစ်စေခဲ့သည်။

အသက်နောက်ပိုင်း ပါတီဝင် ချန်ကဲသည် ၂၀၁၅ ခုနှစ်တွင် ကျင်းပသော သွေးလှူဒါန်းရေးအဖွဲ့အစည်းတွင် ပါဝင်ခဲ့သည်။

၂၀၂၃ ခုနှစ်၊ ဇွန်လတွင် မျက်နှာဖုံးများကို နောက်ထပ်တောင် တောင်းဆိုခဲ့သည့် အချိန်တွင်ပင် ချန်ကဲသည် သွေးလှူဒါန်းရေးအဖွဲ့အစည်းတွင် ပါဝင်ခဲ့သည်။

၂၀၁၂ ခုနှစ်၊ ဧပြီလတွင် ကုန်ပစ္စည်းဝယ်ယူရေးဌာနမှ ယူယီယဲသည် မိသားစုဝင် (ညာဘက်) အား သွေးလှူဒါန်းရေးအဖွဲ့အစည်းတွင် တူညီစွာ ပါဝင်ရန် အားပေးခဲ့သည်။ ဘယ်ဘက်တွင် သိုလှောင်ရေးဌာန၏ ညွှန်ကြောင်းမှူး ဇန်ဂျီန်ဝေး (သွေးလှူဒါန်းရေးအဖွဲ့အစည်းများတွင် သွေးလှူဒါန်းရန် အရည်အသွေးမှီမှုမှု မရှိတော့သည်အထိ အမြဲတမ်းပါဝင်ခဲ့သည်) ရှိသည်။

ဧပြီ ၂၀၀၈ ခုနှစ်တွင် သွေးလှူဒါန်းရေးအဖွဲ့အစည်းမှ ကျင်းပသော သွေးလှူဒါန်းရေးပွဲတွင် ဝမ်း ရှောယန် (ညာဘက်) သည် မီးမှုပိုင်းဆိုင်ရာ အလုပ်သမားတစ်ဦးအဖြစ် အလုပ်လုပ်နေခဲ့ပါသည်။ သူ၏ စွမ်းဆောင်ရည်မြင့်မားမှုနှင့် အခြားနေရာများတွင် ထူးခွဲနေသည့် စွမ်းဆောင်ရည်များကြောင့် ပါတီဝင်အဖြစ် ပုံမှန်လေ့ကျင့်မှုများ ပေးအပ်ခဲ့ပြီး စီမံခန့်ခွဲရေးနေရာသို့ တင်မြှောက်ခံရပါသည်။ သူသည် ပထမဆုံး ရှွန်ယန် စီမံခန့်ခွဲရေး ဆန်းသစ်မှုဆုကို ရရှိခဲ့ပါသည်။ ကုမ္ပဏီနှင့် သူ၏ ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုကို ဖော်ပေးသည့် သူ၏ ကိုယ်ရေးအကျဥ်းအကြောင်းအရာများကို ဇီကျန် အလုပ်သမားများနေ့စဥ်သတင်းစာတွင် နှစ်ကြိမ် ဖော်ပေးခဲ့ပါသည်။

ဝယ်ယူရေးဌာနသည် သွေးလှူဒါန်းရေးအဖွဲ့အစည်းများတွင် အခြားဌာနများအတွက် စံနမူနာဖြစ်လေ့ရှိပါသည်။ ဤလူနှစ်ဦးမှာ သွေးလှူဒါန်းရေးအတွက် အထူးပင် စွန်းစွန်းစွန်း ပါဝင်ဆောင်ရွက်နေသည့် လှူဒါန်းသူများဖြစ်ပါသည်။
(ကျွန်ုပ်တို့၏သွေးများသည် လှူဒါန်းရေးအတွက် စံနှုန်းများနှင့် ကိုက်ညီမှုမရှိတော့သော်လည်း ကျွန်ုပ်တို့၏ စိတ်နှလုံးများမှာ အမျှပဲ နွေးထွေးနေပါသည်။)

အသစ်သော ခရီးစဉ်တစ်ခုကို စတင်ခြင်း၊ တာဝန်ယူမှုကို ထပ်မံ အတည်ပြုခြင်း
၃၉ နှစ်မြောက် အထိမ်းအမှတ်နေ့သည် နောက်ထပ် အသစ်သော စတင်မှုအမှတ်စဥ်ဖြစ်လာခဲ့ပါသည်။ ရှွမ်ယန်ဂရုပ်သည် "ပါတီ တည်ဆောက်ရေး + လူမှုရေး" မော်ဒယ်ကို အဆင့်မြှင့်တင်ရေးကို ဆက်လက်လုပ်ဆောင်သွားမည်ဖြစ်ပြီး ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ အကူအညီပေးခြင်း၊ ပညာရေးအထောက်အပံ့ပေးခြင်း၊ ကျေးလက်ဒေသမှ အားဖေးမှုပေးခြင်းနှင့် ဆင်းရဲမှုလျော့နည်းရေးတို့သို့ နယ်ပယ်များသို့ ချဲ့ထွင်သွားမည်ဖြစ်သည်။ အခမ်းအနားနေရာတွင် လွင်ပွင်သော ပါတီအလံသည် ကုမ္ပဏီ၏တန်ဖိုးသည် ၎င်း၏ စီးပွားရေးအမှုထမ်းမှုများသာမက ပါတီ၏ အနီရောင်အင်ဂျင်ကို အသုံးပြု၍ လူမှုတာဝန်မှုများကို မောင်းနှင်နေခြင်းကိုလည်း ကိုယ်စားပြုပါသည်။ ထိုသို့ဖြင့် နွေးထွေးမှုသည် ခေတ်ကာလကို အလင်းပေးသော စိတ်ဓာတ်ရေးအားကောင်းမှုဖြစ်လာမည်ဖြစ်သည်။